Tokoh muda ASN Disdik Tangsel
Tangerang Selatan
Dinas pendidikan kota Tangerang Selatan, melalui kasi sarpras, Rudi Ahong sapaan akrab nya, tatkala di wawancarai terkait tokoh muda khususnya bagi ASN muda memaparkan bahwa Indonesia membutuhkan lebih banyak Aparatur Sipil Negara (ASN) yang progresif, inovatif, dan solutif, terutama dalam menghadapi masa depan yang penuh tantangan.
Selain itu, Indonesia sedang mengalami gejolak global dan sektor publik yang mengalami fenomena transisi demografi. Oleh karena itu, diharapkan optimalisasi peran talenta ASN muda yang menjadi kunci pembangunan bangsa dan pemecahan tantangan masa depan.
Indonesia membutuhkan lebih banyak Aparatur Sipil Negara (ASN) yang progresif, inovatif, dan solutif, terutama dalam menghadapi masa depan yang penuh tantangan.
Selain itu, Indonesia sedang mengalami gejolak global dan sektor publik yang mengalami fenomena transisi demografi. Oleh karena itu, diharapkan optimalisasi peran talenta ASN muda yang menjadi kunci pembangunan bangsa dan pemecahan tantangan masa depan.
Lebih lanjut menurut Rudi dengan sering nya kita membuat diskusi dapat menjadi ruang berbagi dan berkolaborasi antar ASN muda, sekaligus membawa nafas baru bagi ASN di Indonesia,
Sesuai dengan semangat gotong royong, collaborative governance adalah kunci pemecahan tantangan-tantangan kompleks. Pijar Foundation berharap bahwa para ASN inovatif ini dapat saling berjejaring dan berkolaborasi, menuju pelayanan publik yang lebih lincah, efisien, dan efektif, yang mencakup pengembangan talenta ASN, jejaring antar ASN, dan tata kelola kolaboratif antar sektor publik, privat, dan komunitas (collaborative governance).
